O CONTEXTO AMBIENTAL E AS MUDANÇAS ORGANIZACIONAIS NO SETOR DE C&T AGRÍCOLA DO PARANÁ

Authors

DOI:

https://doi.org/10.21527/2237-6453.2011.18.111-138

Abstract

Este artigo tem como objetivo a descrição das condições ambientais que influenciaram a reestruturação do setor de C&T agrícola do Paraná no período compreendido entre 1980 e 2007. Por meio de dados secundários – livros, artigos, dissertações, páginas da internet, entre outros – foram investigadas as condições que propiciaram a institucionalização de novos padrões de atuação das organizações públicas de C&T agrícola. A pesquisa mostrou que para aumentar as receitas destinadas ao financiamento das pesquisas, as organizações de C&T agrícola buscaram por maior competitividade, utilizando-se até mesmo de modelos de gestão empresarial. Isso ocorreu tanto em âmbito nacional, com a EMBRAPA (Empresa Brasileira de Pesquisa Agropecuária), como estadual, com o IAPAR (Instituto Agronômico do Paraná). Assim, ao se analisar as condições ambientais pelas quais as organizações passaram e as mudanças estruturais tendendo à similitude, observou-se principalmente o isomorfismo coercitivo, devido às pressões ambientais do campo organizacional.

Author Biographies

  • Gustavo Matarazzo Rezende, Universidade Federal de Santa Catarina
     

    Graduado em Administração pela Universidade Estadual de Maringá. Foi bolsista do programa PIBIC/CNPq-FA/UEM. É mestrando em Administração na Universidade Federal de Santa Catarina

     

     

     

  • Elisa Yoshie Ichikawa, State University of Maringá
    Professora do Departamento de Administração da Universidade Estadual de Maringá. Doutora em Engenharia de Produção pela Universidade Federal de Santa Catarina

Published

2011-11-11

Issue

Section

Artigos

How to Cite

O CONTEXTO AMBIENTAL E AS MUDANÇAS ORGANIZACIONAIS NO SETOR DE C&T AGRÍCOLA DO PARANÁ. (2011). Desenvolvimento Em Questão, 9(18), 111-138. https://doi.org/10.21527/2237-6453.2011.18.111-138